雇用形態

正社員

職　　種

人事、総務、労務

業　　種

不動産・建設・設備

仕事内容

■土日休み
■初年度年収600万円～
■残業月20ｈ程度

人事部において、以下の業務をメインとした業務に携わっていただきます。（経験者・将来の管理職候補）

◎採用（新卒採用領域における）
・採用計画の立案
・採用コスト管理
・大学訪問
・採用SNS運用
・インターンシップの企画、運用
・会社説明会の企画、運用
・研修の計画、実施
・ダイレクトリクルーティング運用
・懇親会の企画などの内定者フォロー
・入社式、内定式など式典の企画、運用
・採用ブランディング計画、運用
・応募者管理
・選考進捗管理
・書類選考
・面接の実施
・対面、WEB合説のブース出展と集客業務

（中途採用領域における）
・採用計画の立案
・採用コスト管理
・エージェント対応
・代理店対応
・ハローワーク対応
・媒体の選定、作成、運用
・障害者雇用対応
・ダイレクトリクルーティング運用
・リファラル採用対応
・応募者管理
・選考進捗管理
・書類選考
・面接の実施
・転職博などのイベント出展

◎社員育成・研修

【配属先】人事部
総数：9名（責任者含む）※男性3名／女性6名

勤務地

大阪市中央区
▼Osaka Metro長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク」駅直結
▼JR東西線「大阪城北詰」駅～徒歩5分
▼JR環状線「京橋」駅～徒歩10分
※転勤なし

給　　与

【年収】600～800万円（各種手当含む）
【月収】35万円～
※経験・能力により決定

■昇給：年2回
■賞与：年2回（7月／12月）
※賞与とは別に売上達成度合いに応じて決算賞与の支給あり

勤務時間

9：30～18：30
※休憩60分（12：00～14：00で60分交代制）
※残業月20ｈ程度

休日 / 休暇

【年間休日120日】
週休2日制（土日）
※祝日・土曜は会社カレンダーによる（土曜は年に数回程度出勤）
GW休暇
夏期休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
有給休暇（10日）

待遇 / 福利厚生

各種社会保険完備
通勤手当（上限月40,000円まで）
残業手当
資格手当（宅地建物取引士：手当月20,000円）
社宅家賃補助（25,000円）※主任以上は40,000円
従業員持株会
企業型確定拠出年金
健康診断

応募資格

大卒以上

＜求める人物像＞
※以下すべてを満たす方
・人事部門における新卒、中途採用業務に従事した経験（5年以上）
・新卒採用において入社数が50名以上の大量採用（パート・アルバイト・派遣・契約除く）をプレイヤーとしてコミットした経験

＜尚可＞
・宅地建物取引士資格

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。