雇用形態

正社員
※試用期間3～6ヶ月
（雇用形態は契約社員／月給23万円以上／その他待遇に変更なし）

職　　種

最適な人材を提案！人材派遣サービスを展開する企業での提案営業

業　　種

コンサルティング

仕事内容

人手を必要としている企業から人材ニーズを伺い、 派遣という形で最適な人材を提案するお仕事です！

＜具体的には＞
法人企業に対して新規開拓のテレアポやアウトバウンドセンターが獲得したアポイントに訪問し、 商談を行っていただきます◎ 商談時には人材に関するニーズや課題をヒアリングし、 同社のサービスや強みを提案し、契約を目指します！

▼メインの取引先業界
物流関連の業界や工場などを持つ製造業、イベント、引っ越し、コールセンター　など

＜社風＞
チームで仕事を進めます！スタッフのフォローを行うコーディネーターと、 現場のフォローを行うフィールドディレクターと一緒に仕事を進めます！ 協力体制を敷いているため、スタッフと企業からの高い評価に繋がっています◎

＜環境＞
社員同士の仲が良く助け合いながら成長できる会社です！ 支店の雰囲気も明るく、時には雑談を交えながらメリハリをつけて仕事に取り組めますよ♪

＜スタッフ＞
20代の男女活躍中！
未経験・第二新卒からのチャレンジも大歓迎です★

＜特徴＞
2002年に設立した当社は、短期・単発をメインに特化した人材派遣サービスを展開！ 学生を中心に主婦、フリーターなど幅広い年齢層の方々が登録されています◎

＜募集背景＞
業績好調による増員の為

勤務地

大阪府大阪市北区
▼Osaka Metro谷町線「東梅田」駅～徒歩約1分
▼Osaka Metro御堂筋線「梅田」駅～徒歩約5分
▼JR各線「大阪」駅～徒歩約8分
※転勤なし

給　　与

【月給】23万円～35万円
【年収】310万円～350万円
◎昇給年1回
◎業績及び評価連動賞与年4回
（2月、5月、8月、11月）
※試用期間終了後から支給
※上記には固定のみなし残業代（20時間分／3万円）を含みます。（超過分は全額支給）
※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇


＜年収例＞
年収410万円／24歳 副支店長職（入社2年目）
年収460万円／26歳 支店長代理（入社3年目）
年収560万円／28歳 支店長（入社4年目）
年収700万円／33歳 部長職（入社4年目）

勤務時間

9：00～18：00（実働8ｈ／休憩60分）
※残業月平均21ｈ（昨年度実績）
月によって変動はありますが、プライベートを充実できる環境を整えています。
社員が働きやすい環境作りに力を入れています。

休日 / 休暇

【年間休日 122日】
完全週休2日制（土日）
夏季休暇（2日）
年末年始休暇（3日）
年次有給休暇 ※有休取得率100%
ハッピー休暇
慶弔休暇
結婚休暇
赴任休暇
配偶者出産休暇
勤続年数特別休暇
産前産後休暇
育児休暇
※付与条件有（就業規則による）

待遇 / 福利厚生

交通費全額支給
子供手当
各種社会保険完備
結婚祝金
出産祝金
勤続表彰制度
健康診断（年1回）
マスク配布
表彰制度（全社MVP、新人賞、中途社員賞など）
社員旅行
社内公募制度

応募資格

＜求める人物像＞
・営業もしくは接客販売のご経験1年以上

＜尚可＞
・法人営業経験
・人材業界での勤務経験
・新規開拓の経験
・セルフスターターな方

★20代の男女活躍中！
★未経験・第二新卒からのチャレンジも大歓迎です！

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。