雇用形態

正社員

職　　種

創業約160年以上の老舗企業での人事担当

業　　種

商社

仕事内容

経営管理部の人事担当として、
新卒・中途採用、入社後研修、書類選考、面接調整、
会社説明会の運営、入社後研修等のフォローなど、
社員の採用ならびに入社後のサポートをご担当いただきます！

＜社風＞
老舗企業として、日本ならではの経営体質が代々受け継がれています。
そのため、「社員を家族のように大切にする」風土です◆
現在30代の経営陣を中心に、新規事業立ち上げに向けて
高いポテンシャルで積極的に行動しています！

＜入社後の流れ＞
補助業務からスタート！
徐々に業務スキルや知見を身につけることができる環境のため、
企画業務が未経験でも安心して業務に取り組むことができます◎

＜募集背景＞
業績好調による増員の為

勤務地

滋賀県近江八幡市
※転勤なし

給　　与

【年収】350万円～500万円
※経験・スキル・年齢を考慮の上、同社規定により優遇

勤務時間

8:30～17:30

休日 / 休暇

【年間休日 111日】
週休2日制（土曜・日曜・祝日）
※月1回土曜出勤あり
夏季休暇
年末年始
有給休暇（入社6ヶ月経過後より10日～付与）
慶弔休暇　など

待遇 / 福利厚生

通勤手当
退職金制度
役職手当
特別手当
インセンティブ制度（目標達成時）
誕生日食事会
慶弔見舞金制度

応募資格

＜求める人物像＞
・営業・販売経験（人材業界出身者は歓迎）

＜尚可＞
・人事や採用業務の経験
・セルフスターターな方

★20代～30代活躍中！

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。