雇用形態

正社員

職　　種

在庫管理・商品発注

業　　種

不動産・建設・設備

仕事内容

下記いずれかの部署に配属し、ご活躍いただきます◎
※事務：作業＝6:4で、搬入業務や現場への運搬の業務もございます。

＜具体的には＞
▼商材管理課
サービスに必要なアイテムを管理・手配するお仕事！
高品質な商材がサービススタッフの手に渡るよう、必要に応じてメーカーに発注します。
将来的にはコスト意識を持ち、品質の高い商材を低コストで仕入れる
交渉力を身に着けることも可能です。

▼工務課
リフォームや大掛りな工事の際の作業員の手配や、商材・工事の発注時の請求処理などを
担っています！将来的には発注時の値段交渉などに挑戦頂くことも可能です★

＜環境＞
2017年に本社ビルを移転したため、広々とした綺麗なオフィスです。

＜スタッフ＞
▼商材管理課・・・7名（2名男性、5名女性）30代を中心に20代から40代
▼工務課・・・11名（男性9名、女性2名）～20代3名、30代3名、40代5名

＜評価制度＞
希望と実績次第では、他部署への異動も可能です★
人事評価では定期的に面談が実施され、その際に自身のキャリアについて上司と相談を行います◎
入社時の職種に拘らず、社会人として同社で成長・挑戦していきたい方を歓迎します！

＜募集背景＞
業績好調による増員の為

勤務地

大阪府大阪市中央区
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※WEB面接OK
※転勤なし

給　　与

【月給】20～25万円
【年収】280万円〜360万円
◎昇給：年2回
◎賞与：年2回

※経験、能力を考慮して決定いたします。
※試用期間1ヶ月（同条件）
※給与は年齢および人事評価で決定します。

勤務時間

8:00～17:00（実働8ｈ／休憩60分）
☆月残業10ｈ程度
8:00～21:00のシフト制（8時間労働、休憩60分）
※前月に希望と通勤距離から決定／出勤打刻制

休日 / 休暇

週休2日制
土日：月に1～2回（場合によっては連休取得も可）
有給休暇15日～30日
特別休暇
産前・産後休暇制度、育児休暇制度
長期連休（年3回、最長7日）
バースデイ休暇（家族の誕生日に休日を取得可）
有給休暇：入社半年で15日付与（社員の殆どが14日以上消化）

待遇 / 福利厚生

通勤手当：全額支給
各種社会保険完備
基本OJT
電話応対の研修（全職種共通）
資格取得報奨金制度
昼食補助制度
結婚祝い金（50,000円）、出産祝い金（30,000円）
懇親会制度
役職手当
社内にリフレッシュルーム（仮眠室）を完備しています
※全て社内規定に準ずる

応募資格

35歳までの方(長期キャリア形成の為)

＜求める人物像＞
・PCの基本操作スキル（入力できるレベル）
・自動車免許お持ちの方（ペーパードライバー不可）

＜尚可＞
・丁寧な顧客対応ができる方
・コツコツ仕事をこなすことが得意な方

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。