雇用形態

正社員

職　　種

東証一部上場の連結子会社での企画営業

業　　種

コンサルティング

仕事内容

既存大手顧客と新規顧客を中心に、 新卒採用における同社サービスの企画・提案をお任せします。
※商材：各種プロモーション、イベント企画、採用管理システム

＜具体的には＞
■顧客企業の新卒採用における課題の抽出・採用計画のヒアリング
■社内ディレクターやデザイナーとの打ち合わせ
■ソリューションの企画・提案
■受注後のディレクション　など
大手顧客を中心に採用戦略に携われる魅力があります！

＜スタッフ＞
課長1名（女性：30代）、
メンバー5名（男性3名：20代／女性2名：30代）
※課の平均年齢：30歳

＜特徴＞
繁忙期（新卒採用の情報解禁）以外は月平均残業20ｈ程度です。

＜入社後の流れ(研修制度)＞
入社後まずは先輩社員によるOJT研修にて業務を覚えていただき、 サポートの立場で新卒採用を1シーズン経験いただきます。 成長度合いに応じて少しずつ先輩社員から顧客を引き継ぐため、 未経験の人も活躍中です。

＜募集背景＞
業績好調による増員の為

勤務地

大阪府大阪市中央区
▼Osaka Metro御堂筋線「心斎橋」駅〜徒歩1分
※転勤なし
※敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

給　　与

【月給】269,230円〜
【年収】350万円〜500万円
◎昇給年1回
◎賞与実績：業績賞与支給
※経験、能力を考慮して決定いたします。
※試用期間3ヶ月（補足事項なし）

勤務時間

9：00〜18：00（実働8ｈ／休憩60分）
※残業月平均20〜30ｈ

休日 / 休暇

【年間休日　120日】
完全週休2日制（土日祝）
産前産後・育児休暇
介護休暇
有給休暇10〜20日
（試用期間終了後1〜10日付与）
慶弔休暇
バースデイ休暇

待遇 / 福利厚生

通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当（残業時間に応じて全額支給）
子育て支援手当
┗18歳以下の子を扶養の場合：
　1人目1万, 2人目1.5万,3人目以降2.5万円／月
各種社会保険完備
確定拠出年金制度

応募資格

＜求める人物像＞
・何らかの営業経験をお持ちの方
（目安2年以上）

＜尚可＞
・社内外とのコミュニケーションが円滑にできる方

★20〜30代活躍中！

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。