雇用形態

正社員

職　　種

人事、総務、労務

業　　種

不動産・建設・設備

仕事内容

■経験者歓迎
■初年度年収400万円〜
■年間休日125日

給与労務の担当スタッフとして、実務部門をお願いいたします。拡大を続ける同社の管理体制をさらに強化するため、給与労務の実務運用をお任せします。

【社風】
新しい提案や効果的な打ち手などはどんどん取り入れる、変化を好む職場風土です。
直近では女性採用に力を入れており、女性の労務対応を強化していきたいと考えています。

【宅地建物取引士資格につきまして】
同社は勤務に際し宅地建物取引士の資格が必須となります。お持ちでない方は、入社後に提携先専門学校の講義や社内プログラムによって受験いただき、資格を取得いただきます。

勤務地

東京都千代田区
※転勤なし

給　　与

【年収】400〜550万円
【月給】288,000〜397,700円
※月給に関しては、過去の経験も含めて同社基準にて決定
■賞与年2回（業績貢献評価）※会社業績により変動

勤務時間

9：00〜18：00（実働8ｈ／休憩60分）
※水曜はNO残業デー

休日 / 休暇

【年間休日125日】
完全週休2日制（土日祝）
リフレッシュ休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（入社3ヵ月後付与）

待遇 / 福利厚生

各種社会保険完備
通勤手当（上限月50,000円）
従業員持株会制度
企業型確定拠出年金（会社負担の拠出金あり）
資格取得支援制度（会社指定資格に対し、資格手当・登録費用等を支給）
ベネフィット・ステーション加入
社内部活動制度
社内レクリエーション
福利厚生推進法人認証企業

応募資格

～35歳まで（長期キャリア形成のため）
高卒以上

＜求める人物像＞
※下記業務を各3年以上経験している方
・給与計算、社会保険等処理の実務いずれか1つ以上の業務経験
・社員労務対応経験

＜尚可＞
・労務経験
・上場企業での人事管理職経験

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。