-
- 総合建設企業での総務・人事事務[pl-0495]
- 人事、総務、労務
- 兵庫県姫路市
-
- 土地有効活用に特化した企業での採用担当[pl-0494]
- 人事、総務、労務
- 大阪府大阪市西区
-
- 未経験歓迎!京料理の老舗料亭での購買管理職[pl-493]
- 購買・資材調達
- 京都府京都市伏見区
-
- 老舗料亭での購買管理職(管理職候補)[pl-492]
- 購買・資材調達
- 京都府京都市伏見区
-
- 160年以上続く老舗企業での管理職クラスの経理[pl-491]
- 経理、財務、会計
- 京都府京都市左京区
-
- 老舗の料亭での企画営業(経験者歓迎)[sa-654]
- その他
- 京都府京都市南区
-
- 老舗料亭での企画営業[sa-653]
- その他
- 京都府京都市南区
-
- 自動車・バイクの整備士[pr-010]
- その他
- 奈良県橿原市
-
- レンタカーの法人営業[sa-0652]
- 法人営業
- 大阪府大阪市都島区
-
- 新車・中古車の販売[sa-0651]
- 法人営業
- 奈良県橿原市
-
- 住宅会社向け営業支援システムのカスタマーサクセス[of-0987]
- カスタマーサポート、オペレーター
- 大阪府大阪市北区
-
- 自社ブランドマンションを展開する企業での営業[sa-0650]
- 法人営業
- 大阪府大阪市北区
-
- 分譲マンションの販売及び販売受託企業での経理担当[pl-0490]
- 経理、財務、会計
- 大阪府大阪市北区
-
- 老舗消防車メーカーでのルート営業(消防車関連)[sa-0649]
- ルート営業、代理店営業
- 大阪府大阪市中央区
-
- 子育て応援に注力している企業での保育士[md-045]
- 保育士、幼稚園教諭
- 大阪府高槻市
-
- 芳香剤メーカーでの商品管理[pl-0489]
- 生産管理、在庫管理、品質管理、製造管理
- 京都府京都市山科区
-
- お預かりしている子どもたちの保育業務[md-044]
- 保育士、幼稚園教諭
- 大阪府豊中市
-
- 建設資材メーカーの採用担当[pl-0488]
- 人事、総務、労務
- 大阪府大阪市北区
-
- 自動車オートオークションの出品代行を行う企業での労務・総務[pl-0487]
- 人事、総務、労務
- 大阪府箕面市
-
- 優良遊園施設メーカーでの総務[pl-0486]
- 人事、総務、労務
- 大阪府大阪市浪速区
-
- オフィスワーク
- 一般事務
- 営業事務
- 受付、受付事務
- 秘書
- カスタマーサポート
- コールセンター 等
-
- 企画・管理
- 人事、総務、労務
- 経理、財務、会計
- 広報・IR、PR担当
- マーケティング
- 商品企画、商品開発
- 生産管理、在庫管理 等
-
- 販売・サービス
- 接客・販売、店長
- 美容部員
- エステティシャン
- ホテル・旅館スタッフ
- ウエディングプランナー
- 結婚アドバイザー 等
-
- 営業
- 法人営業、個人営業
- ルート営業
- 海外営業
- 内勤営業
- キャリアアドバイザー
- 金融営業、FP 等
-
- クリエイティブ
- Webデザイナー
- ECサイト管理・運営
- グラフィックデザイナ-
- DTPオペレーター
- デザイナー/パタンナー
- 映像編集、音楽関連 等
-
- エンジニア(IT・システム)、技術系
- SE、PG
- エンジニア
- テクニカルサポート
- 社内SE
- CADオペレーター
- 設計、開発、製造 等
-
- 介護・医療・福祉
- 介護福祉士、介護士
- 社会福祉士
- 管理栄養士、調理師
- 看護師、CRC
- 医療事務
- 保育士、幼稚園教諭 等
-
- 専門職
- 運営責任者
- 税理士
- 公認会計士
- 社会保険労務士
- 通関士
- コンサルタント 等
-
- その他
- 倉庫内作業、倉庫管理
- 製造
- メンテナンス
- ドライバー
- ハウスクリーニング
- 物件・施設管理 等
-
- 未経験からハイクラス層まで幅広い求人を取り扱っております。当社を利用される8割が女性なので、女性のライフプランや女性特有の悩みにも詳しいのも強み。国が認定した女性活躍の優良企業の求人も多数!
-
- 経験豊富な国家資格を持つ転職のプロが、二人三脚でお仕事探しをしっかりサポート。情報収集から面接日程の調整、雇用条件・収入の交渉など企業に自分で言いづらい事も代わりに対応します!
-
- 面談でこれまでのご経験などをヒアリングし、長期的な視点でライフプランに沿った求人をご提案。経験や資格を活かしてスキルアップしたい方も、未経験からチャレンジ希望の方もまずはご相談ください。
-
- 履歴書・職務経歴書等よりあなたの魅力が伝わるようブラッシュアップ。実際、直接応募に比べ、書類選考通過率3〜4倍に!また、面接は自前に自己アピールや質問など対策するので不安0で挑めます。