雇用形態

正社員

職　　種

その他

業　　種

不動産・建設・設備

仕事内容

■長期的年収UP可能
■年間休日120日
■未経験歓迎

営業推進部営業支援課という部署にて、店舗の事務作業の集約・効率化に向けて既存スキーム改善から業務改善のための新スキーム構築の企画業務など、単純な作業だけでなく幅広い業務をお任せします。

【具体的には】
・管理マンション契約者の契約書処理
・電話対応（同社管理マンション契約者・協力企業）
・店舗業務改善（事務作業、社内外折衝 等）
・その他一般事務（入力作業、書類処理 等）

★将来的には企画も目指せる！
★スキルアップも年収UPも叶う！

【組織】
西日本：7名（女性5名／男性2名）
うち京都本社常勤5名、派遣社員複数名

【仕事の特徴】
（1）チームワーク
ポジション問わず全社一丸となって、明るく、お互い協調性を持ちながらチームワークを発揮して進める社風です。

（2）評価制度
もちろん「個人」もしっかり評価。定性・定量、両方目標設定しています。
納得感をもって仕事に励めます！

勤務地

京都市下京区
▼JR各線「京都」駅～徒歩2分
※屋内全面禁煙
※転勤あり
※オンライン面接OK

給　　与

【年収】350～450万円
【月給】232,440～292,090円（一律手当を含む）
・固定残業手当：月23,940～30,090円（固定残業時間15時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※給与は能力・前職を考慮して決定します。

■賞与：年2回（7月／12月）
■昇給：年1回（年1回の査定による改定あり）※中間レビュー12月

勤務時間

9：00～18：00（シフト制）
※休憩60分
※1年単位の変形労働時間制
※時短勤務の相談OK

休日 / 休暇

【年間休日120日】
完全週休2日制（基本土日休み）
※繁忙期12月、2～3月は土曜出勤が発生し、週休も1日に変更
有給休暇（10～20日）※1時間単位から取得可
GW休暇
夏期休暇（例年6～10日）
年末年始休暇（例年6～10日）
慶弔休暇
育児休業
介護休業

待遇 / 福利厚生

各種社会保険完備
通勤手当（上限50,000円）
家族手当（一定等級以下に支給）※扶養時のみ
住宅手当（一定等級以下に支給）※実家住まいを除く
寮社宅（転勤者のみ社宅制度）
退職金制度（再雇用制度あり）※定年60歳
財形貯蓄制度
社員貸付金制度
失効有給休暇積立制度
再雇用復職制度
ライセンス手当（宅地建物取引士等）
福利厚生サービス「WELBOX」宿泊、スポーツ
育児等52万件をこえる施設・サービスが割引

＜教育制度・資格補助＞
ライセンス手当、OJT研修、部次長研修､役員研修、宅建取得講座、東急不動産HD合同研修 等

応募資格

～35歳まで（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
大卒以上／未経験歓迎

＜求める人物像＞
・基本的なPCスキル（Excel初級：足し算引き算など）
・最後まできっちり業務をこなせる方

＜尚可＞
・営業事務経験
・提案資料の作成経験
・業務改善の経験

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。