雇用形態

正社員

職　　種

経営・事業企画、管理

業　　種

その他

仕事内容

■新規事業を立ち上げ
■残業月平均20ｈ
■企業の離職率3％

食品関係の新規事業を立ち上げるにあたり、共に事業を創っていける方を募集します。輸出入に関する事業でどういう方向性で進めて行くか、どういう風に営業をしていくかの企画から現場の営業まで、まずはできるところからお任せしたいと思っています。

食品関係の新規事業、主に輸出入に関する事業です。（海外の商品をみつける、交渉する、国内へ輸入する・日本の商品を輸出するなど）※通関は外注となる予定
事業の方向性はある程度考えておりますが、確定しているわけではないため、今回ご入社頂く方のもつスキルやアイディアをふまえながら一緒に内容を詰めていきます。現在も食品事業部はありますが、今後は海外に事業展開をしていきたいことからはじまりました。

【組織構成】
社長、責任者、同ポジションの社員2名の5名体制となる予定です。

【同社の強み／魅力点】
・自分から発信することが求められ、手を挙げれば任せられる風土です。

・離職率3%程度！創業165年の安定企業。さまざまな要因がありますが、社長との距離が近いこと、社内交流が活発なこと、労働環境も整っていることが挙げられます。

・全国で2拠点、関西では唯一の航空用燃料ドラム充填所を保有しています。航空用燃料の取扱いは、厳格な運用マニュアルに基づき、品質第一で製品を供給しています。

・顧客の注文に素早く対応するため、屋内貯蔵所、屋外貯蔵所を複数所有し、石油関連製品を保管しています。顧客の危険物製品を短期～長期で預かることも可能です。

・石油事業、既存の食品事業では大手企業様とのお取引があり安定した基盤があります。

勤務地

滋賀県近江八幡市
▼JR東海道本線「近江八幡」駅
※屋内全面禁煙
※マイカー通勤OK
※転勤なし
※在宅勤務・リモートワーク相談OK

給　　与

【年収】350～600万円
【月給】219,000～420,000円
その他固定手当：月54,000～190,000円
※年収は経験・年齢を考慮し同社規定により決定します。
※上記年収は残業手当を含みます。

■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回（7月／12月）※過去実績2.5ヶ月（業績による）
■決算賞与あり

【モデル年収】
・35歳／年収400万円
・40歳／年収490万円
・45歳／年収550万円

勤務時間

8：30～17：30 （実働8ｈ／休憩60分）
※残業月平均20ｈ程度

休日 / 休暇

【年間休日111日】
週休2日制（原則土日祝）※月9日
年末年始
有給休暇（入社6ヶ月経過後より10日～付与）
慶弔休暇　等

待遇 / 福利厚生

交通費全額支給
各種社会保険完備
家族手当
退職金制度（定年60歳）
育休取得実績あり（育休後復帰率100%）
役職手当
特別手当
インセンティブ制度（目標達成時）
慶弔見舞金制度
健康診断（配偶者込み）
人間ドック費用補助（50歳以上）
子ども手当（子ども1人につき月3,000円）
職場積立NISA（支援あり）
資格取得支援

応募資格

20～30代活躍中！
学歴不問

＜求める人物像＞
※下記2点を満たす方
・「食品」の輸出入（輸入のみ、輸出のみも相談可）
・英語力（中国語や他言語ができれば尚可）
※事業会社での経験は不問です

＜尚可＞
・新規事業立ち上げ、商品開発、マーケティング
・お菓子系の輸出入経験
・中国語、その他の言語が可能な方

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。