雇用形態

正社員

職　　種

人事、総務、労務

業　　種

不動産・建設・設備

仕事内容

■土日祝休み
■時差出勤制度あり
■家族・子ども手当あり

同社にて、従業員の「働く」をサポートする労務のポジションをお任せします。各種手続きや環境・給与等の側面から支えていきます。

・入退社や契約更新等に関わる手続き
・給与／賞与／年末調整／住民税対応
・健康診断等の福利厚生対応
・勤怠に関わる運用業務

【同社について】
同社は「小さく変化し続ける」と「人を活かす」にこだわり、社員の成長を目指している会社です。自信をもって仕事にあたれるように起きた問題はみんなで解決し、先輩から後輩へノウハウを伝えています。

【会社の特徴】
同社は足場の老舗企業として安定経営を続けると同時に、新規事業を順調に拡大しています。業界トップクラスの建設現場用足場を中心に、荷揚げシステム・防犯カメラ事業など多岐にわたる事業を展開しています。今後は既存の事業の枠にとらわれず、積極的に事業展開していく予定です。

勤務地

大阪市北区
※マイカー通勤可
※転勤なし

給　　与

【年収】330～400万円
※経験・スキル・年齢を考慮の上、同社規定により優遇

勤務時間

9：00～17：00（実働7ｈ）
※時差出勤制度あり
※残業月20ｈ程度

休日 / 休暇

【年間休日114日】
週休2日制（土日祝）
※月に1〜2回ほど土曜出社あり
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇

待遇 / 福利厚生

各種社会保険完備
社宅制度（人事異動が発生した場合適用）
財形貯蓄制度
慶弔見舞金制度
永年勤続表彰制度
福利厚生サービス（宿泊施設割引、トラベルサポート、チケット割引他）
世帯手当
家族手当（配偶者10,000円）※非役職者のみが対象／社保上の扶養に限る
子供手当

応募資格

～35歳まで（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
高卒以上

＜求める人物像＞
・勤怠／給与／入退社関係の保険手続き、福利厚生に関わる事務処理の実務経験をされている方

＜尚可＞
・システム導入に携わった経験
・メンタル面の対応をした経験（産業医・休職者面談等）

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。