雇用形態

正社員

職　　種

広報・IR、広告宣伝、PR担当

業　　種

IT・通信・インターネット

仕事内容

■フレックスタイム制
■年間休日125日
■土日祝休み

企業ブランド価値を高め「採用における母集団形成力」を強化します。採用力強化のため、以下のようなPR活動を行います。

・イベントを企画実行し、テレビ放送を狙う
・プレスリリース発信
・自社SNSや採用サイトの運営（Wantedly、note、SNS）

自社のリサーチセンターがテレビ局などメディア社と連携しているため、番組制作会社のニーズが聞き出せている状況です。テレビに出られるイベントアイディアはある程度定まっているため、イベントの実行に向けたロードマップを引き、イベントを番組制作会社に告知し、イベントを実行することが主なミッションになります。

【メディア露出のKPI】
・イベント実行数
・テレビ出演数
・自社SNSのPV数

【研修制度】
お客様特性・事業特性の把握のため、数数研修を行います。事業背景が分かりましたら、その後はお任せしますのでPR活動を行ってください。

【組織構成】
3名（新設部門になります）

勤務地

大阪市浪速区
▼各線「なんば」駅～徒歩3分
※屋内全面禁煙
※オンライン面接可

顧客へのサービス品質を高めるため、基本的にはオフィスに出社いただきます。

給　　与

【年収】506万円
【月収】395,000円
※みなし残業手当30ｈ分込み
■賞与：年1回（昨年度賞与実績1ヶ月分）

＜入社時の年収例＞
・約506万円=32万円+7.5万円（みなし残業手当）×12ヶ月+32万円（決算賞与）

勤務時間

9：30～18：30（休憩60分）
★フレックスタイム制
・コアタイム（9：30～15：30）
・フレキシブルタイム（7：00～9：30／15：00～22：00）
※残業月30ｈ以下

休日 / 休暇

【年間休日125日】
完全週休2日制（土日祝）
GW休暇
夏期休暇（3～6日）
※5月～12月の間に取得可
年末年始休暇
有給休暇（10～20日）
産休・育休
介護休暇
特別休暇
慶弔休暇
生理休暇

待遇 / 福利厚生

各種社会保険完備
交通費（全額支給）
住宅手当（月3万円）※各勤務地最寄駅より2駅の距離
家族手当（扶養している子供の数×2万円）
役職手当（リーダー職：月8万円／サブマネジャー職：月16万円／管理職手当：月30万円）
子育て支援手当（子供の年齢が18歳の誕生日を迎えた後の最初の3/31まで）
副業可
健康診断

＜教育制度・資格補助＞
■サブマネジャー昇進実績（新卒3年目）
■管理職昇進実績（新卒4年目）

応募資格

～35歳まで（長期キャリア形成のため）
高卒以上／業界経験不問

＜求める人物像＞
※下記いずれかのメディアの運用経験
・採用メディア系（Wantedly、採用note、採用SNS、採用WEBページ等）
・サービスマーケティング経験（記事コンテンツ作成、サービスSNS、WEBページやLPの企画や改善等）
・紙媒体のメディア経験（新聞、雑誌等）
・ニュースメディア経験（WEBニュース、PR発砲等）
・人材広告営業として求人作成経験

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。