人事制度設計や導入を行う人事企画[pl-0626]
職種:人事、総務、労務
勤務地:大阪府大阪市西区
- 雇用形態
- 正社員
- 職 種
- 人事、総務、労務
- 業 種
- その他
- 仕事内容
-
■残業月10h程度
「その方らしさを失わずに生活を続けていただく」ことを目指し、新予防・医療・介護・在宅生活等のサービスを提供する同グループにて、人事制度設計や導入を行う人事企画職をお任せします。
■土日休み
■転勤なし
給与制度、評価制度、研修育成など、人事にかかわる企画業務です。ご入社後はまず、人事制度にデータ分析や資料作成からお任せします。その後、習熟度に合わせて、制度の企画や導入をお任せしていきます。企業として人事制度に力を入れており、その企画に携わるやりがいのある仕事です。
【組織構成】
人財創造部:3名(30代1名/40代1名/50代1名)
- 勤務地
-
大阪市西区
▼Osaka Metro四つ橋線「肥後橋」駅~徒歩4分
※敷地内全面禁煙
※転勤なし
- 給 与
-
【年収】400~490万円
【月給】280,000~350,000円
・基本給:84,800円~
・職能給:5,200円~
■賞与:基本給2.5ヵ月以上
- 勤務時間
-
9:00~18:00(実働8h/休憩60分)
※残業月10h程度
- 休日 / 休暇
-
【年間休日113日】
土日休み(土日出勤の場合、平日振休あり)
年末年始休暇(7日)
有給休暇(10日~)
- 待遇 / 福利厚生
-
各種社会保険完備
通勤手当(会社規定に基づき支給)
残業手当(残業時間に応じて別途支給)
退職金制度
職場つみたてNISA奨励金(月10,000円)
時短制度(一部従業員利用可)
自転車通勤可
服装自由(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
資格取得支援制度(一部従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
U・Iターン支援(一部従業員利用可)
社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
託児所(一部従業員利用可)
従業員専用駐車場(一部従業員利用可)
- 応募資格
-
~35歳まで(長期キャリア形成のため)
高卒以上
<求める人物像>
・人事に携わる経験
- ご応募の流れ
- 下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種(経験年数)》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。