雇用形態

正社員

職　　種

内勤営業、カウンターセールス

業　　種

メーカー

仕事内容

■17：30退勤
■年間休日120日
■時短勤務制度あり

メーカーや商社など、荷物を配送したい【荷主】と、協力会社（運送会社）が所有する【トラック】をマッチングさせるお仕事です。物流は「人の繋がり」が重要で、システムだけでマッチングができないため間にアジャスターが入り、双方のニーズや状況を聞きながら情報の収集営業、調整、トラック手配、事務処理を行います。将来的にはリーダー・チーフとなり、戦略的にデータを駆使してアプローチできる方となっていただくことを期待しております。

【仕事の流れ】
荷主企業（メーカー・物流会社）や運送会社から、荷物の形状、数、目的地、集荷情報などの情報をヒアリングします。専用システムを使用して、状況・希望を調整しながら双方に条件を提示しマッチングを図ります。スムーズな物流を実現することがこのポジションの役割です。使用するのは電話と専用システムのみ。PCスキルは必要ありません。

＜荷主から依頼を受けた場合＞
▼依頼の受付
荷主から「運んでほしい荷物がある」と連絡。運びたい荷物の種類や量などを確認します。

▼運送会社の選定
要望を満たす運送会社をリサーチ。合致する会社が見つかったら連絡して詳細を伝えます。

▼ご提案
荷主に、見積もりや納期、運送するトラックの種類などを提案。成約まで導きます。

▼運送の依頼・手配
正式に運送会社へ案件を依頼します。発注書や指示書などを作成し、詳細を伝達。運送の実務を進めてもらいます。

▼完了
荷物の積み込み・運送・荷下ろしが終了したら、ドライバーから完了報告を受けます。

＜運送会社からの依頼にも対応＞
「来週は案件が落ち着いているので荷物を運ぶ案件があったら紹介してほしい」など、運送会社から依頼を受けることも多数あります。荷主からの依頼状況をチェックして、その運送会社に合う案件を結びつけるのも大切な仕事です。

＜職場環境＞
■未経験でも安心のチーム制
業務は担当エリア別に分かれたチームで取り組みます。わからないことがあればすぐそばにいる仲間や先輩に相談できるので不安はありません。メンバー同士の強い連携がスムーズな業務を可能にしています。入社後は事業内容や物流の基礎を学ぶ導入研修からスタートし、段階を追って電話対応やその他の専門スキルを習得していきます。焦らずじっくり学べる環境の中で着実に仕事を覚えていただきます。

勤務地

兵庫県姫路市
▼各線「姫路」駅～徒歩3分
※将来的な転勤の可能性あり

給　　与

【年収】320～360万円
【月給】210,000円～
※固定残業代31,500円～（月23.1ｈ相当分）
※超過分は別途支給
※上記は目安です。経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。

■給与改定：年2回（4月／10月）
■賞与実績：年2回（7月／12月）

勤務時間

8：30～17：30

休日 / 休暇

【年間休日120日】
完全週休2日制（土日祝）※月1回程度の土曜出社あり
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇
産休・育休制度（取得実績多数）
有給休暇（入社半年経過時点10日／最高付与数20日）

待遇 / 福利厚生

各種社会保険完備
通勤手当（上限月50,000円）※社内規定あり
家族手当
社宅手当
地域手当（東京・神奈川・埼玉・千葉）
社員持株制度
財形貯蓄制度
退職金制度
優良従業員表彰制度
時短勤務制度
保養所
教育制度（社内研修・現場研修）

応募資格

20～30代活躍中！

＜求める人物像＞
・営業経験のある方
・飲食、販売等のサービス業経験のある方
・チームで協力して仕事ができる方

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
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担当者より折り返しご連絡させていただきます。