雇用形態

正社員

職　　種

法人営業

業　　種

コンサルティング

仕事内容

■年間休日120日
■残業月～20ｈ
■福利厚生充実

・新規顧客獲得
反響営業多め、テレアポ少なめ（多くて週に20件ほど）

①LIN採用コミュニケーションツールのご提案
LINEを活用した採用コミュニケーションツールを提供しています。採用活動にかかるマンパワーやコストを削減し、学生とのコミュニケーションを円滑に行えます。

②採用企画
売り手市場において優秀な学生を獲得するためには母集団形成を行い、興味を持っていただけるよう戦略を立て企画することが重要となります。同社で培ってきた採用の企画力で貴社の会社説明会や選考会のプロデュースをいたします。

③採用ノウハウ
学生が入社するまでには様々な選考があり、リクルーターとして学生とコミュニケーションを取りながら入社までのサポートを行うにはいくつかのステップをクリアしていく必要があると考えています。コンサルタントが企業の採用活動にアサインし、自走運用できる状態までサポートします。

④採用ブランディング
学生に興味関心を持ってもらうためには会社の想いを見えやすい形に変え、感情を動かすことが大切です。求めるペルソナ像と会社の強みを理解しどのようにすれば伝わるか動画やサイト、パンフレットなど1番伝わりやすい形に変えお届けします。

勤務地

神戸市中央区
▼各線「三ノ宮」駅～徒歩5～10分
※禁煙

給　　与

【年収】350～500万円
【月給】25万円～
※経験・スキルにより決定

■昇給：年1回
■賞与：年2回（会社の業績による）※過去支給がなかった年はありません

＜昨年実績＞
・26歳／主任職：120万円（年間）
・27歳／係長職：160万円（年間）

勤務時間

9：00〜18：00（実働8ｈ／休憩1ｈ）
※残業月～20ｈ

休日 / 休暇

【年間休日120日】
土日祝休み
有給休暇（10～20日)
リフレッシュ休暇（お好きなタイミングで4日以上の連休の取得申請可）※上長と要相談
各種長期休暇あり
産休・育休（希望者の取得率は男女ともに100％）

待遇 / 福利厚生

各種社会保険完備
交通費全額支給
家賃補助（条件あり）
残業手当（残業時間に応じて支給）
扶養手当
家族手当
役職手当
退職金制度
ジョブエントリー制度（他部署への異動願いを申請できる制度）
バースデープレゼント制度（会員制リゾートホテル宿泊券）
健康診断（年に1回は会社負担）
口腔ケア、インフルエンザ予防接種（全額会社負担）
育児休業給付金（130万円）※この金額は一例です）出産手当金（56万円）※この金額は一例です
出産育児一時金（42万円）※この金額は一例です
フレキシブル社員移行制度（時短社員、在宅社員への移行申請ができる制度）

応募資格

～35歳まで（長期キャリア形成のため）
短大・専門卒以上

＜求める人物像＞
・社会人としてBtoBの営業経験がある方

＜尚可＞
・人事／採用担当の経験
・キャリアアドバイザー経験

ご応募の流れ

下の「応募ボタン」より、
□お名前(フリガナ)
□生年月日
□電話番号
□メールアドレス
□備考欄に《 直近の職種（経験年数）》
を入力してお送りください。
担当者より折り返しご連絡させていただきます。